Tournée Départementale du Service Santé au Travail & de la Mission Mobilité/Recrutement

Afin d’être au plus près des besoins des collectivités, le Service Santé au Travail (SST) du CDG organise au deuxième semestre 2025 une tournée départementale en cinq étapes réunissant les missions du service SST et la mission mobilité/recrutement.
Cette tournée a pour objectif d’informer et d’accompagner chaque collectivité en matière de médecine de prévention, d’hygiène et de sécurité au travail mais aussi de recrutement et de maintien dans l’emploi des agents, en particulier des travailleurs en situation de handicap. A travers des interventions croisées et des temps d’échanges les équipes présenteront leurs rôles, leurs objectifs et les moyens mis à disposition des employeurs publics. Seront abordés notamment: la médecine de prévention au travers le Service Intercommunal de la Médecin Professionnelle (SIMPro), la prévention des risques professionnels, les dispositifs de maintien dans l’emploi ainsi que les démarches de recrutement inclusif. Enfin un focus particulier sera consacré à la mise en oeuvre de la Période Préparatoire au Reclassement (PPR) et aux procédures de reclassement.
Cette tournée sera également l’occasion de rappeler les obligations réglementaires des employeurs et d’apporter des réponses aux problématiques liés à la prévention, à l’accompagnement des parcours professionnels, aux aménagements raisonnables et à la sécurisation des transitions professionnelles.
Le calendrier des cinq déplacements sont les suivants :
- Mardi 23 septembre à MEOLANS-REVEL de 09h00 à 12h00
- Mardi 30 septembre à SAINT-ANDRE-LES-ALPES de 09h00 à 12h00
- Jeudi 20 novembre à l’ESCALE de 09h00 à 12h00
- Mardi 25 novembre à RIEZ de 09h00 à 12h00
- Mardi 09 décembre à MANE de 09h00 à 12h00
Ci-dessous le bulletin d’inscription à compléter et à retourner à Hygiène Sécurite 04

La santé et la sécurité au travail constituent aujourd’hui des enjeux majeurs pour le bien-être des agents comme pour le bon fonctionnement des collectivités et la continuité du service public. En accompagnant les employeurs publics dans leurs démarches de prévention, de recrutement et de maintien dans l’emploi, le CDG affirme sa volonté d’être un partenaire de proximité au service des conditions de travail sécurisées et respectueuses de chacun.
Article rédigé le 14/08/2025 par Chantal MICHEL